仕事で得意先に怒られないための対策と怒られるときの対処方法

人から怒られるのは嫌なものです。

特に仕事先だとつらいでしょう。

そこで、仕事で得意先に怒られないための対策や怒られるときの対処方法を考えてみました。

困っている人は参考になさってください。

皆さまのお役に立てれば幸いです。

得意先に怒られるのは仕事のミスをしたときでしょう。

また、相手は怒っているつもりでなくても、言葉の端々に嫌味っぽいことがあれば、聞いていてつらいです。

謝っていても謝り方が気に入らないと怒られる場合もあります。

他に商品にお客様からクレームを言われたことを、得意先の人が怒るというパターンもあるでしょう。

自分がミスしてしまったことで怒られるのは、ある程度は仕方がないでしょう。

今後同じミスをしないようにすることが怒られない対策です。

ミスの内容を書き留めて反省材料にします。

そのようにしてミスを繰り返さないようになれば、怒られないようになります。

お客様からのクレームで取引先から怒られるのは、あなたのせいではありません。

仕事先の上司や先輩など、あなたの味方になってくれる人に話して今後の対策を考えます。

上司が得意先とうまく話してくれるでしょう。

ここでうまく事を抑えてもらえると、怒られないようになります。

叱られるときの対処方法は、考え方を変えることです。

怒られることは自分の成長のためと思いましょう。

謝り方も誠実にきちんと謝ると相手の態度は柔らかくなるものです。

この時も自分を成長させてくれるために、怒ってくれて有難いという気持ちで謝ってみてください。

そして、怒っている得意先の人をよくチェックします。

その人はどんな時怒りやすいのかしっておくと、怒りを買わない対処方法にもなります。

メモを取ったりして怒られるときのことを記録するとよくわかるでしょう。

得意先の人に怒られるのは嫌なものですが、割り切って楽しむことも良い対処方法になります。

客観的に観察して人間ウォッチングの材料にするのです。

怒られることを楽しむことができれば、あなたはその人よりも一歩も二歩も先に行っているということになります。

将来の糧になることは間違いないでしょう。

頑張ってください。

得意先の人に仕事のミスで怒られることがあったら、二度と同じことをしないように気を付けましょう。

そして、その人はどんな時に怒るのかよく観察すると怒られない対策になります。

また、怒ってもらえるのはありがたいことと思うように考え方を変えるのも良い対処法です。

叱られることで自分の成長につなげましょう。