永年勤続表彰を辞退する方法

永年勤続表彰を辞退する方法はあるものでしょうか。

辞退したい理由から、その策を考えてみます。

また、考え方を変えて一応受けるというのもどうでしょうか。

さまざまな乗り越え方を模索してみましょう。

永年勤続表彰を辞退したい理由はどんなことが考えられるでしょうか。

それによって良い方法を模索します。

たとえば、頂ける記念品に問題があるという場合もあるでしょう。

旅行券をもらえるけれども、体調のために旅行に行かれないからという理由も考えられます。

商品券の場合、そのお店が近くにないということもあるかもしれません。

または記念品の時計やカバンなどが、趣味に合わないということも考えられる理由です。

他には、永年勤続表彰という考え方が理に合わないと思う場合もあるでしょう。

記念品が辞退理由であれば、会社に話してみるのも良い方法です。

もしかしたら、他の物に換えてもらえる可能性もあります。

または記念品のみを受け取らないで、賞状だけをもらうということもできるかどうかも聞いてみましょう。

会社によっては、当事者が辞退した記念品を他の社員に渡すことができるかもしれません。

永年勤続表彰というやり方が腑に落ちないという場合は、そのままはっきり言うと角が立ちます。

そうならないようにやんわりと、表彰されるほどではないから抵抗があるということを話してみましょう。

せっかく勤続を評価してくれるのであれば、一応受け取って記念品を他の人に渡すということもできます。

たとえば、旅行券や商品券がいらないと思ったら、知り合いに渡しても良いでしょう。

逆にほしいと思う人もいるはずなので、渡せば喜んでもらえます。

また、デザインが気に入らないものであっても気に入る人もいるかもしれないので、知り合いなどにあげて喜ばれる可能性もあります。

永年勤続表彰を辞退するとなると、今後の後輩が受け取れなくなる可能性があります。

そのような事態になると、辞退した人がかえって嫌な気持ちになるでしょう。

そうならないためにも、一応は受け取るという方法も大人の対応になるのではないでしょうか。

よく考えてみてください。

永年勤続表彰を辞退する方法として、会社に話してみるということがあります。

その際、角が立たないように言いましょう。

また、記念品がいらないのであれば、一応賞状はもらって記念品を他の人に渡すということもできます。